间接处理谈判僵局的具体做法有

换个角度看问题

在谈判中遇到僵局时，不妨试试换个角度看问题。比如，你和室友因为谁该打扫卫生间而争执不下，与其继续争论谁更忙，不如提议轮流打扫或者干脆请个清洁工。这样不仅能解决问题，还能避免双方都累得像只被踩了尾巴的猫。

引入第三方

有时候，谈判双方都太固执己见，这时候引入一个中立的第三方可能是个好主意。比如，你和朋友因为分摊旅行费用而闹得不愉快，找个共同的朋友来帮忙算算账，可能会让事情变得简单明了。毕竟，第三方的眼睛通常比当事人的眼睛更亮。

设定时间限制

谈判僵局往往是因为双方都不愿意先让步，这时候设定一个时间限制可以打破僵局。比如，你和同事在项目分工上意见不合，设定一个“最后通牒”时间点，大家在这个时间前必须达成一致。这样不仅能加快决策速度，还能避免无休止的争论。

提供替代方案

当谈判陷入僵局时，提供一个替代方案可以让对方看到更多的可能性。比如，你和房东因为租金问题谈不拢，你可以提议签订短期租约或者增加一些额外的服务作为交换条件。这样不仅展示了你的灵活性，还可能让对方觉得你是个有创意的租客。

暂时休息一下

有时候谈判僵局是因为双方都太紧张或疲劳了。这时候不妨提议暂时休息一下，喝杯咖啡或者出去透透气。短暂的休息不仅能缓解紧张情绪，还能让大脑重新充电，说不定回来后就能找到新的解决方案了。