应届生初次就业社保 应届生不能交社保吗

应届生初次就业社保

没听说这种说法, 一般是工作之后才交社保的,学生时代应该是不可能有社保.

如何找到一份好工作 想做什么, 首先问五个问题:我要去哪里?我在哪里?我有什. 了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求.可以向亲朋好友中做过相.

需要办理就业登记证,一般这些事情应该是公司是人事去做的,如果公司有人事,可以交给他们去做,公司去劳动局办了录用后才可以去社保局办理社保.

应届生怎么界定社保

首先:只有学生毕业时,申请了暂缓就业,才意味着是应届生身份,可以以在校生的身份报考任何必须以应届生身份才能报的考试.这与 所以,你现在要做的是,你的手里面有没有暂缓协议书,其次,都已经毕业1个多月了,.

你还是暂缓生,你交了社保只是没有档案,一旦一跳槽就要退保,是暂时性不是长期性的.你如考上公务员,档案跟着走就没问题.如果没考上,建议把档案挂靠到工作地.

中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定: 国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原.

应届生不能交社保吗

社保跟档案没关系

公司愿意可以给你交 严格按照规定,在校大学生是不能签合同和交社保的,只能是实习关系

你的人事档案在哪里就可以在哪里交社保. 具体手续,你咨询你存档的地方.

缴纳过社保是不是就不是应届生了

开过报到证后,有过工作,也报到过了,从报到的那天起,就算参加工作了,档案也由学生档案转为人事档案了,在政策上也就不算是未就业的应届生业生了.“报到证”由原来“派遣证”转化而来,是应届普通高等学校(普通.

交社保和应届毕业生没有必然联系,应届毕业生是说你毕业当年,毕业有两年的派遣期,如果派遣期(2年内)还没有工作的,也称为应届毕业生

算的,没拿到毕业证就是应届生.

超过一年社保算应届毕业生吗

社会人!你要是应届,本年度的是谁呀!

不算. 你13年毕业,今年已经14年了. 你只能算往届 毕业生了.

算的,没拿到毕业证就是应届生.