光大银行工资待遇怎么样 光大银行上班工资多少

光大银行工资待遇怎么样

光大银行在同行中待遇是中上等的,目前我表哥是光大银行社区支行的行长,级别应该在7级以上,我看过他的工资单,月到手工资在8500左右,各类补贴大概在3000,公积金扣除和自己交一共4000多,季度绩效在2-5万不等,有一个半年奖有一个年终奖加一起5-15万.压力很大,很多跟绩效挂钩.像他一年全部收入税后估计在25-30万之间,在他们同级别中只是中等.

转正后一年工资九千多,每个月还会发油发卡,节假日加班三倍工资,也会发一些隐形资产,生活用品等等,总的来说待遇很不错,年底奖金五万起

唉,我也是银行业的,而且我的专业还和银行相对口,可是呢,别说兴业了,现在的银行业大部分都这样,没办法的,银行所谓的福利待遇在外面人来看都不错,但是实际工作中,你就会明白了,你付出的与你得到的根本不能正成比!

光大银行上班工资多少

转正后一年工资九千多,每个月还会发油发卡,节假日加班三倍工资,也会发一些隐形资产,生活用品等等,总的来说待遇很不错,年底奖金五万起

光大银行在同行中待遇是中上等的,目前我表哥是光大银行社区支行的行长,级别应该在7级以上,我看过他的工资单,月到手工资在8500左右,各类补贴大概在3000,公积金扣除和自己交一共4000多,季度绩效在2-5万不等,有一个半年奖有一个年终奖加一起5-15万.压力很大,很多跟绩效挂钩.像他一年全部收入税后估计在25-30万之间,在他们同级别中只是中等.

都是10000以上啦

光大银行分行管培生薪资

硕士的话刚进去一般是在3k-5k了转正后就会好多了!

试用期半年每月就1500多吧,各个行不知道可有很大的差别,转正之后,工资三千左右,有过节费,绩效奖,年终奖等,还可以了,第二三年一般的运营部员工至少都有七八万吧,高的有十万还多,看考核和级别

这个并不是风险不风险的问题 银行的派遣工现在已经是再正常不过了 我觉得你需要考虑的只有2个问题 第一 你清不清楚派遣的意义 什么是派遣工 工资福利要比正式的员工差 这一点你能不能接受第二 你什么时候能转正 一般中资银行派遣的员工基本不会在第一份合同转正的 关键还是看第二份合同后的机会 就是大概4-6年后的机会大不大

光大银行薪酬36万

据我所知,还是很不错的.凡是金融系统的正式员工,待遇都很不错的!

这个并不是风险不风险的问题 银行的派遣工现在已经是再正常不过了 我觉得你需要考虑的只有2个问题 第一 你清不清楚派遣的意义 什么是派遣工 工资福利要比正式的员工差 这一点你能不能接受第二 你什么时候能转正 一般中资银行派遣的员工基本不会在第一份合同转正的 关键还是看第二份合同后的机会 就是大概4-6年后的机会大不大

引用:光大银行深圳分行柜员待遇2500-3500.本科也不见得就转后面啊!!后台是需要工作经验的(大多情况)现在本科是起点啊!光大要求太低了 去年的情况~今年最多再加1000了~

光大银行风险管理部待遇

金融风险管理师待遇好一来因为市场上这种人才很少但社会需求很大,二来,金融风险管理师专业度要求很高,需要通过很多专业考试才能达到要求,这些蕴含着很多成本的.

这个并不是风险不风险的问题 银行的派遣工现在已经是再正常不过了 我觉得你需要考虑的只有2个问题 第一 你清不清楚派遣的意义 什么是派遣工 工资福利要比正式的员工差 这一点你能不能接受第二 你什么时候能转正 一般中资银行派遣的员工基本不会在第一份合同转正的 关键还是看第二份合同后的机会 就是大概4-6年后的机会大不大

《中国银监会关于印发银行业金融机构从业人员行为管理指引的通知》第十五条规定:银行业金融机构制定的行为守则及其细则应要求全体从业人员遵守法律法规、恪守工.