被开除60岁以上怎么处理 超过60岁入职后被辞退

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退休年龄是60岁，却在55岁因为年龄大被辞退。在以后这5年里是不是就不活了，这是什么道理

【问题】请问，国家有法律规定农民工60岁以上不能在工地打工吗？如果没有国家规定，用人单位可以以工人满了60岁以上而辞退吗【解答】您好！欢迎关注中国法律服务网。根据您所表达的需求，我们为您提供如下信息：你好，年满六十周岁的老人，只要工地需要，是可以在工地上班的。 但是，该老人和工地的关系，不能是劳

近日有报道称，北京一公司与50岁员工解除劳动关系被判赔16万元。【门徒说法】1、职工退休年龄的相关法律法规规定：《国务院关于退休、退职的暂行办法》第一条规定，工人退休年龄为男性满六十周岁，女性满五十周岁。2、干部退休年龄的相关法律规定：《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条规定，党政机

多地出台政策清退超龄农民工，到底是好事还是坏事呢？比如上海市明确规定禁止18周岁以下、60周岁以上男性及50周岁以上女性三类人员进入施工现场从事建筑施工作业，同时进一步规定，禁止55周岁以上男性、45周岁以上女性工人进入施工现场从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他影响身体健康以及危险性、风险

陈春花只是涉嫌违法，并已主动提出辞职申请，北大8月3日已经作出决定并已解聘与陈春花的聘用合同。陈春花只要不构成犯罪，就不会被开除公职，仍然可以享受退休待遇，64年出生的陈春花，即将迈入60岁，可以安心享受晚年的退休生活了。本人认为退休待遇也是一种“政治待遇”，如果陈春花构成犯罪就不只是解聘合

一位同学让我帮她问问广大网友：“她父亲是70年代合肥师范的毕业生，在家乡当20多年的教师，1994年因超生被教育局开除，现在六十多岁了，这种情况有没人得到过政府补偿”！当时这位同学的父亲是位教师，母亲是位护士，弟弟是个意外，当时也知道如果要二胎，她父母俩有一个就会被开除公职，当时她父亲站了出来，

最近单位一个领导因为醉驾被开除了。领导已经57了，是下属单位的副处级干部，马上晋升二级调研员了。再有两三年就可以退休了，没想到临了了翻了船，真是太可惜了。这个年纪开除，社保只能从2015年开始算起，总共才交了6年，即使自己交到60岁也才9年。如果正常退休，一个月退休金可能有八九千吧，现在都不能正常

机关事业单位的职工可不要在网上东拉西扯犯错误，要是被单位开除或者除名，工龄就是一张废纸了，损失将是无法估量的。老张就是一位机关单位的公务员，距离60周岁退休还有四年多，因酒驾被单位开除了，工龄全没了，只剩下七年多的职工社保缴费年限了。老张不仅还要自己缴纳七年多的职工社保费，而且直到63或者6

民代老師被辞退后光每月给十元钱，必须是六十岁后才有，能顾住生活吗？

【原民办教师不能转正，情况很复杂，不能一概而论】没有转正的原民办教师也不是少数人，他们被辞退、被清退的原因也有多种：年龄60岁周岁或超过60岁的、教学能力差的又很难再提高的、因违反国家计划生育政策的、因嫌收入低没法养家糊的、因自己有病请了长假、因人际关系被挤占转正指标而被辞退，绝大多数则是聘用入职聘