工作很努力但是不被领导认可

努力工作却得不到认可，这感觉就像你在健身房挥汗如雨，结果朋友却说你看起来还是那么胖。

你每天加班加点，周末也不休息，甚至开始怀疑自己是不是得了“工作狂”这种时髦病。你觉得自己就像个默默无闻的英雄，拯救了公司无数次，但领导却总是视而不见。你开始怀疑，是不是领导的眼镜度数太高，还是他的视力检查单被猫叼走了？

有时候，问题可能出在沟通上。

你可能觉得自己做了很多，但领导却不知道。这就像你在家做了顿大餐，结果没人知道是你做的，大家都以为是外卖。你得学会“邀功”，不是让你变成那种整天吹嘘自己的人，而是要学会适时地让领导知道你的贡献。比如，在会议上简短地提一下你最近完成的项目，或者在邮件里总结一下你的工作成果。这样，领导才能看到你的努力，而不是像看空气一样看你。

另外，别忘了自我反思。

有时候，我们觉得自己已经做得很好了，但实际上可能还有提升的空间。这就像你觉得自己已经是个厨艺高手了，但别人尝了你的菜后却说：“嗯，还不错，就是有点咸。”你可以问问同事或朋友的意见，看看是不是有什么地方可以改进。毕竟，旁观者清嘛！而且，多听听别人的建议也能让你更全面地了解自己的工作表现。

最后，别太在意领导的评价。

有时候领导的评价并不一定准确或公平。这就像你在朋友圈发了一张美美的自拍，结果有人评论说：“你今天怎么这么丑？”你会因为这个评论就觉得自己真的丑吗？当然不会！所以，别太在意领导的评价。重要的是你自己知道自己做了什么，付出了多少努力。只要你觉得问心无愧就行了！