底薪2020元工资公式 月薪工资计算方法

底薪2020元工资公式

底薪2020块的,关键要看你每天上班几个小时才能计算出每小时多少钱

底薪2020元是指22天制*8小时,但你上了31天班,每晚又加班几小时,周六、周日晚加班吗?公司加班费另有说明,你要一一例举,才能帮你推算出全月 应拿工资哦

① 一个月有4天公休.就是:2020÷25.5*3=237.65元/天 ② 一个月有6天公休.就是:2020÷23.5*3=257.87元/天 ③ 一个月有8天公休.就是:2020÷21.5*3=281.86元/天

月薪工资计算方法

按照日工资=月工资/21.75天计算(因为有小数点,所以可以按照22天计算) 举例:基本工资1500,8月上班应上班共21天,请假2天,实际上了19天 工资:日工资=1500/22=68.18 缺勤扣除:68.18*2=136.36 本月工资:1500-136.36=1363.64

月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 计算方式一:月标准工资-月标准工资/应出勤天数*(应出勤天数-实际出勤天数) 或实际出勤天数/应出勤天数*月标准工资 计算方式二:月标准工资-月标准工资/21.75*(应出勤天数-实际出勤天数) 计算方式三:实际出勤天数/21.75*月标准工资

工资计算的两种方法:1、每月按平均法定工作天数21.75天计算.日工资=月标准工资÷21.75,20.83天是按全年365天减去104个公休假日,再除以12个月计算求得,在这种.

加班工资的计算公式

根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,日工资=月工资收入÷21.75(月计薪天数),小时工资=月工资收入÷(21.75.

1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时.即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75*300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75*200% 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75*150% 每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时.2、在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定.但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准.

您好! 按照劳动法,平日(周一至周五)8个小时以外班,1.5倍工资;休日(周六日)全体加班,没补休的,全天2倍工资;法定假日加班的,全天3倍工资. 至于公式:基本工资/21.75天(国家标准计薪天数)/8小时*加班时数*倍数=加班费. 以上,愿能帮到您啦. 谢谢!

2020年加班费计算明细表

根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[. 经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工作.

关于加班这个话题,可以说是有人讨厌,有人欢喜,每个人对加班的看法都不一样,但相信每个加班的人都会关心加班费如何计算,下面由来告诉大家2020加班工资如何计.

有底薪制的一般上班天数是 21.75天 加班费:2020(底薪)/21.75(天数)/8(每天8小时)*1.5(倍)=17.414元/H

2020年的最低工资调整

应该是1100元.下次调整估计在2012年.

国家实行最低工资保障制度.最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案. 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准. 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素: (一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用; (二)社会平均工资水平; (三)劳动生产率; (四)就业状况; (五)地区之间经济发展水平的差异.

从2018年8月1日起调整我市最低工资标准:苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市均执行省一类地区月最低工资标准,由原1940元/月调整为2020元/月;非全日.