四险一金个人缴纳比例 四险一金缴费标准计算

四险一金个人缴纳比例

缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%,社保公积金个人缴费比例为23%. 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴.

1.养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户); 2.医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元; 3.失业保险缴费比例:单位2%,个人1%; 4.工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 5.生育保险:单位每个月为你缴纳1%, 6.住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%.

需要注意的是,五险一金扣除比例各个地区存在差异,总的来说,五险一金缴费基数是以工资总额为基数. 养老保险缴费比例:单位20%,个人8%. 医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%+大病保险费用. 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%. 工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴. 生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己—分钱也不用缴. 公积金缴费比例:单位及个人的住房公积金缴存比例可在5%~20%自行选择,每个单位只能选定个缴存比例,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例.

四险一金缴费标准计算

武汉“五险一金”缴纳比例是: 养老:单位20%个人8%.‍‍‍ 医疗:单位8% 个人2%. 失业:单位2% 个人1%. 工伤:单位根据行业划分,1%-3%之间不等.个人不缴. 生育:单位0.5% 个人不缴. 住房公积金:单位和个人比例是一样,分2档,具体单位可以选择5%(同时个人也缴5%),也可以选择10%(同时个人也缴纳10%). ‍ ‍按照职工实际工资作为申报缴费基数,申报工资若低于上年度社平工资的,以社平工资作为缴费基数.上述各险中除公积金是单独申报外,其余五险是联网的,必须五险同一基数缴费,同一参保.单位必须在地址所在的区社保处参保.

五险一金的缴纳费用跟职工的工资、当地的缴费标准以及参保人员选择的缴费基数等有关.1、养老保险:一般养老保险单位缴纳比复例为20%,个人缴费比例为8%.养老.

缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%,社保公积金个人缴费比例为23%. 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴.

五险一金缴费基数

五险一金单位和个人缴费比例:1、养老保险:单位缴19%个人缴8% .领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满 15 年及其以上.2、医疗.

国家规定的五险一金的缴纳比例是:1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户).2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+.

济宁市五险一金最高缴费基数和最低缴费基数分别是;2013年企业职工、城镇个体工商户和灵活就业人员的基本养老保险最低缴费基数为212元,最高缴费基数为10643元.基本医疗保险月缴费基数为3548元. 一、五险一金中五险指:养老、?医疗、工伤、失业、生育保险等;一金指:住房公积金. 二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇.我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务.

四险一金个人缴费多少钱

看你按什么标准,比如上班时,社保300,公积金400.自己缴纳时大概1000+800

五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的.公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额*缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加.)住房公积金月缴存额随工资总额而变动.五险一金计算公式:五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例 社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数.它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定.社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定.

五险一金是按照当地的社保缴费基数来定的,像你这个工资,绝对低于当地社保最低缴费的,不能以工资来计算的 按照你们那的缴费基数,工伤,生育保险个人不用缴纳 失业保险大概缴纳10多块,养老保险100块左右,医疗保险20块左右,公积金也100块左右 差不多要缴纳230多块

最新五险一金缴费基数比例

缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%,社保公积金个人缴费比例为23%. 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴.

五险一金单位和个人缴费比例:1、养老保险:单位缴19%个人缴8% .领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满 15 年及其以上.2、医疗.

国家规定的五险一金的缴纳比例是:1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户).2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+.