员工工伤保险管理制度 公司内部工伤管理制度

员工工伤保险管理制度 【工伤职工 工资计算标准】《工伤保险条例》第六十一条规定:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均缴费工资.本人工资低于统筹地区职工平均工资的60﹪的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算.这里的缴费工资是指,职

医院门诊工伤管理制度 工伤只能报销三甲医院吗

医院门诊工伤管理制度 我认为,应该首先去劳动保障部门进行工伤认定,然后对于员工治疗工伤时的医药费给予报销(如果单位已经在当地医疗保险中已交纳工伤保险可以拿相关材料去医保进行报销)和休息期的照常发工资.如果员工鉴定工伤级别后,要求待遇,则可以根据有关的工伤保险条例给