合肥五险一金缴纳比例 合肥2020五险一金比例
合肥五险一金缴纳比例
各省份社保五险缴费比例大致一样:职工养老保险:公司缴费比例为20%、个人缴费比例为8%;职工医疗保险:公司缴费比例为6%、个人缴费比例为2%;另外,各自承担5元/月的大病医疗保险参保费用.失业保险:公司缴费比例为2%、个人缴费比例为1%;工伤保险:公司缴费比例为0.5~1%,视行业性质(发生工伤的概率)不同缴费比例有差异;生育保险:公司缴费比例为0.5~0.7%.公积金:公司和个人缴费比例均为5~12%,由用人单位自由选择,单位缴费比例不能低于个人缴费比例.上述工伤保险、生育保险没有个人缴费部分.
个人缴纳比例 单位缴纳比例失业保险 1.00% 1.00%养老保险 8.00% 20.00%医疗保险 2.00% 8.00%生育保险 0.00% 0.70%工伤保险 0.00% 0.50%五险如上,公积金应该是12%现在合肥应该可以跨省市享受社保了
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合肥2020五险一金比例
个人缴纳比例 单位缴纳比例失业保险 1.00% 1.00%养老保险 8.00% 20.00%医疗保险 2.00% 8.00%生育保险 0.00% 0.70%工伤保险 0.00% 0.50%五险如上,公积金应该是12%现在合肥应该可以跨省市享受社保了
各省份社保五险缴费比例大致一样:职工养老保险:公司缴费比例为20%、个人缴费比例为8%;职工医疗保险:公司缴费比例为6%、个人缴费比例为2%;另外,各自承担5元/月的大病医疗保险参保费用.失业保险:公司缴费比例为2%、个人缴费比例为1%;工伤保险:公司缴费比例为0.5~1%,视行业性质(发生工伤的概率)不同缴费比例有差异;生育保险:公司缴费比例为0.5~0.7%.公积金:公司和个人缴费比例均为5~12%,由用人单位自由选择,单位缴费比例不能低于个人缴费比例.上述工伤保险、生育保险没有个人缴费部分.
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合肥五险一金比例
各省份社保五险缴费比例大致一样:职工养老保险:公司缴费比例为20%、个人缴费比例为8%;职工医疗保险:公司缴费比例为6%、个人缴费比例为2%;另外,各自承担5元/月的大病医疗保险参保费用.失业保险:公司缴费比例为2%、个人缴费比例为1%;工伤保险:公司缴费比例为0.5~1%,视行业性质(发生工伤的概率)不同缴费比例有差异;生育保险:公司缴费比例为0.5~0.7%.公积金:公司和个人缴费比例均为5~12%,由用人单位自由选择,单位缴费比例不能低于个人缴费比例.上述工伤保险、生育保险没有个人缴费部分.
个人缴纳比例 单位缴纳比例失业保险 1.00% 1.00%养老保险 8.00% 20.00%医疗保险 2.00% 8.00%生育保险 0.00% 0.70%工伤保险 0.00% 0.50%五险如上,公积金应该是12%现在合肥应该可以跨省市享受社保了
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五险一金1800公积金多少
公积金缴存比例有是6%,8%,10%,12%因为你没说具体区域,我就用苏州园区的比例大概算一下,供你参考.目前苏州这边乙类公积金,按照税前总收入来算,五险加住房公积金的缴存比例为11%+8%来算,那么你一个月要缴纳1800,可以推算你的税前收入大概为1万元,那么你的住房就公积金个人缴纳金额就是800元.五险缴存比例是政府规定,住房公积金有好几个缴存比例,由公司自己决定.以上供你参考.
你把五险一金都搅和到一起了,谁能给你分开?五险是:养老、医疗、工伤、失业、生育.一金是:住房公积金,这是两件不同的的事.只说五险:如果是缴纳总额1800,个人承担约600元.如果是按你7000收入为缴费基数缴费,总额就是约2170元,个人就该负担约723.33元.公积金国家规定不得超过个人收入的12%,无法得知你单位是按什么百分比缴纳的.
公积金交纳1800,如果按照公积金为单位和个人各7%,如果你说的1800是总的公积金,那么工资为1800/14%=12857元/月.如果是只是个人缴的7%那么就是25000多元/月. 一、住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金. 二、公积金贷款1-5年利率4.59%,6-30年利率5.04%,公积金最高贷款从今年7月1日由40万调整到60万.最高贷款年限30年.
2020公积金缴存比例
公积金缴存比例有是6%,8%,10%,12%因为你没说具体区域,我就用苏州园区的比例大概算一下,供你参考.目前苏州这边乙类公积金,按照税前总收入来算,五险加住房公积金的缴存比例为11%+8%来算,那么你一个月要缴纳1800,可以推算你的税前收入大概为1万元,那么你的住房就公积金个人缴纳金额就是800元.五险缴存比例是政府规定,住房公积金有好几个缴存比例,由公司自己决定.以上供你参考.
这个说法是真的,但不是2020年,而是很早以前就规定了五险一金是必须交的,不交是违法的,但现实是依然很多单位不交公积金,甚至五险只交三险,没办法的,劳动者肯定是相对弱势的,饭碗和公积金让你二选一,你能怎么选.
社保缴费比例具体如下:养老保险1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(. 公积金以北京市为例,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费.
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