农民合同制工人 农民合同制工人是农民工吗

保险知识2021-10-06 05:18:57

农民合同制工人

所谓的合同制工人就是指依据合同条款规定权利义务的工人了.工人的工资、福利、聘用和解雇的条件,违约的赔偿,保险等等方面都是由合同来规定的,而不象公务员或者事业单位的编制人员那样,工资等等都是由国家政策加以规定.所以只要是和公司或者单位签合同所成立的劳资关系都属于合同关系,无论你是什么身份,都属于合同制工人了.

1、享受的社保待遇不同.农村合同制工人参加农村合作医疗和养老,城镇合同制工人参加社区医保和养老.2、缴纳的保险种类不同.农民合同制工人本人不缴纳失业保险.

按照《失业保险条例》规定,并不是所有农民合同制工人期满未续签或者提前解除劳动合同的,都能享受一次性生活补助.享受一次性生活补助也是需要一些条件的.这些.

农民合同制工人 农民合同制工人是农民工吗

农民合同制工人是农民工吗

所谓的合同制工人就是指依据合同条款规定权利义务的工人了.工人的工资、福利、聘用和解雇的条件,违约的赔偿,保险等等方面都是由合同来规定的,而不象公务员或者事业单位的编制人员那样,工资等等都是由国家政策加以规定.所以只要是和公司或者单位签合同所成立的劳资关系都属于合同关系,无论你是什么身份,都属于合同制工人了.

农村户口能交城镇职工社保吗?首先,你要搞清楚新农保和城镇社保的区别.社会保险,包括基本养老保险,基本医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险,简称社保,.

1、享受的社保待遇不同.农村合同制工人参加农村合作医疗和养老,城镇合同制工人参加社区医保和养老.2、缴纳的保险种类不同.农民合同制工人本人不缴纳失业保险.

农民合同制退休新规定

根据1978年6月国务院颁发的关于工人退休、退职的暂行办法和关于安置老弱病残干部的暂行办法(国[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休: 1、男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年; 2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年; 3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工; 4、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的.

农民合同工的退休年龄是男满60周岁,女满50周岁. 根据《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几种情况可以办理退休: (1)男性干部、工人年满60周岁.

可以退休,只要社会保险缴满15年即可享受社保退休待遇.

85年农民合同制工人

合同制职工是必须从一开始工作就要实际缴费的,办理劳动合同制手册,没有视同;城镇固定工的,1992年以前无需缴费,是视同缴费.

看你当时在93年以前是什么身份了 如果单位没有办过招工 是临时工的话 没有工龄

按照《失业保险条例》规定,并不是所有农民合同制工人期满未续签或者提前解除劳动合同的,都能享受一次性生活补助.享受一次性生活补助也是需要一些条件的.这些.

农民合同制工人是指

1、享受的社保待遇不同.农村合同制工人参加农村合作医疗和养老,城镇合同制工人参加社区医保和养老.2、缴纳的保险种类不同.农民合同制工人本人不缴纳失业保险.

所谓的合同制工人就是指依据合同条款规定权利义务的工人了.工人的工资、福利、聘用和解雇的条件,违约的赔偿,保险等等方面都是由合同来规定的,而不象公务员或者事业单位的编制人员那样,工资等等都是由国家政策加以规定.所以只要是和公司或者单位签合同所成立的劳资关系都属于合同关系,无论你是什么身份,都属于合同制工人了.

按照《失业保险条例》规定,并不是所有农民合同制工人期满未续签或者提前解除劳动合同的,都能享受一次性生活补助.享受一次性生活补助也是需要一些条件的.这些.

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