保险内勤职业规划 保险综合内勤职业规划

保险内勤职业规划

可以往行政,人事方向发展.多学习这方面的知识.

您好!保险公司的企划是很能锻炼人的,你现在需要的是更可能全面的了解保险公司的运作,比如人力发展、节点激励、培训计划安排、各方面的统筹等,从长远来看,保险公司的专业管理人员严重缺乏,随着保险行业的竞争加剧,专业的保险行业的经理人的价值将更加重要,为了以后有更好的职业生涯的发展,未来发展方向是一定负责一个机构,哪怕是四级机构,成绩做出来之后晋升的机会很大,或者新公司进入你所在的区域需要管理人员,各家公司的各机构的管理人员本地化是趋势,以后跳槽也要自己有主政一方的经历,可以待价而沽.以后国家的医疗改革很大可能是要和商业保险公司合作,保险业将会迎来新的春天,整体来说前景还是不错的. 一个老保险的忠告.

一.***大学毕业后的十年规划 (2005年-2015年,20岁至30岁) 美好愿望:事业有成,家庭幸福 方 向:企业高级管理人员 总体目标:完成硕士、博士的学习,进入**著名.

保险综合内勤职业规划

可以往行政,人事方向发展.多学习这方面的知识.

一.***大学毕业后的十年规划 (2005年-2015年,20岁至30岁) 美好愿望:事业有成,家庭幸福 方 向:企业高级管理人员 总体目标:完成硕士、博士的学习,进入**著名.

您好!保险公司的企划是很能锻炼人的,你现在需要的是更可能全面的了解保险公司的运作,比如人力发展、节点激励、培训计划安排、各方面的统筹等,从长远来看,保险公司的专业管理人员严重缺乏,随着保险行业的竞争加剧,专业的保险行业的经理人的价值将更加重要,为了以后有更好的职业生涯的发展,未来发展方向是一定负责一个机构,哪怕是四级机构,成绩做出来之后晋升的机会很大,或者新公司进入你所在的区域需要管理人员,各家公司的各机构的管理人员本地化是趋势,以后跳槽也要自己有主政一方的经历,可以待价而沽.以后国家的医疗改革很大可能是要和商业保险公司合作,保险业将会迎来新的春天,整体来说前景还是不错的.一个老保险的忠告.