离职后举报公司补缴社保 安徽社保断交补缴新政

离职后举报公司补缴社保

可以到社保局投诉要求企业补交.

你好,这种情况可以协商解决,协商不成,申请劳动仲裁.再看看别人怎么说的.

法律规定是好的,很好的保护了职工的利益,可是执行下来就变味了,社保局都不让查社保缴费情况

安徽社保断交补缴新政

可以继续交保险.提供之前的社保卡号就可以了.可以补交,也可以不补交.15年后享受养老保险

社保断交在补缴是不会影响退休年龄的.根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规.

到当地的社会管理中心进行补交申请 如果之前没有交过的话,那是无法往前补交的,所谓的补交,只存在于开养老账户后欠交的时段.另外如果是补交,滞纳金是一定会有.

可以一次性补缴社保吗

2015年社保一次性补缴政策 一次性补缴的对象: 凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者,其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保.

不能交一年的,都是按月交的.1、社保养老只要累计最少缴费满15年,即可享受社保养老待遇,中间如果有断交,必须补交.医保断缴超过3个月就会清零,不能在续交,.

可以的,如果是社保中断后未补缴欠费的,是同重新参加医疗保险,中断前的缴费时间不计入连续缴费时间.各个地方规定不一样,具体请咨询当地. 1、中止享受医疗保.

安徽一次性补缴养老保险

退休的时候不足缴费年限的可以一次性补缴. 养老、医保不足缴费年限的补缴: 须填写参保人员补缴申请表,送市社保中心领导审批后,到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单,然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续.

不可以一次性缴纳的,因为养老保险是需要每年根据当地社会平均工资才能确定具体缴费金额的.而且社会保险法也不鼓励趸缴了.

可以一次性交清,但是要到退休的前一个月.

安徽社保断几个月可补

一、参保的职工医疗保险中断后,即不能享受医疗保险报销的待遇;二、中断后可以. 续缴医疗保险费的,从缴费当月开始计算,3个月后方可享受统筹基金支付的待遇;.

可以补缴,社保指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,这五险中除了养老保险可以断交之外,其他一旦停交则不能补缴,需要重新开始再次缴纳.但是养老保险只要累计缴纳15年,在退休后即可按月领取养老金.如果是单位中断的,由单位负责 补缴.如果是个人没有工作自己原因中断的,到存档的社保中心或者户籍地的社保中心补缴.拿着户口本、身份证的原件和复印件去社保中心或者户籍地的社保中心补缴.

一、养老和失业没影响,但生育和医疗是有的. 二、生育原则上必须连续参保6个月以上才能享受待遇,中途断了,就需要重新缴了. 三、医疗停了1-3个月,必须补齐之.