工伤不赔偿拉横幅标语 八个字讨薪横幅标语

工伤不赔偿拉横幅标语

1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333; 2、 法律依据:1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理2) 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日.

委托律师处理.

根据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形.

八个字讨薪横幅标语

一针见血型:某单位还我血汗钱!欠我们的血汗钱,天理难容!!! 讽刺型:坚持走群众路线,支持讨要血汗钱!

不还钱,小心你老婆…

1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下.2、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁.

工伤赔偿条幅标语大全

根据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形.

是宣传条幅吗?可以写“工伤保险,利民、利企、利社会”,“工伤保险——职工权利的保障”.

首先确定是劳动关系,关于没有合同的,就找认证物证,然后去劳动局!

工伤老板不赔偿闹横幅

1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333; 2、 法律依据:1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理2) 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日.

去劳动局,劳动局不管就在劳动局闹才有效果嘛 再看看别人怎么说的.

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工伤不赔钱怎么拉横幅

去劳动局,劳动局不管就在劳动局闹才有效果嘛 再看看别人怎么说的.

赔偿标准都是法定的!法律明确规定,可以申请仲裁

你好,建议申请伤残鉴定,确定伤残等级,然后声称以确定为准所有主要的赔偿包括医疗费,住院费,护理费,金,误工费,一次性伤残补助金精神损害赔偿.谢谢,希望采纳!