社保和工资高点怎么选 买社保好还是多给工资好

社保和工资高点怎么选

如果你公司故意拖欠不交社保,应向当地劳动仲裁机构举报;如果另有原因,要求公司尽快将社保补交齐全,也可请求劳动仲裁机构督促办理.

当然是有社保好,社保是员工福利好坏的标志之一.比如有社保的情况,生病时可以享受报销,失业时可以申请补贴,退休之后可以领取养老金,没有购买之时就没有相关待遇.

如果你有工作单位的话,你的工资就是你的缴费基数.不存在选择权.如果你没有工作单位的话,个人建议按低工资基数缴费更合算一些.

买社保好还是多给工资好

当然是有社保好,社保是员工福利好坏的标志之一.比如有社保的情况,生病时可以享受报销,失业时可以申请补贴,退休之后可以领取养老金,没有购买之时就没有相关待遇.

当然是单位交纳社保好,因为自己交社保最多交两种保险,单位可以交五险,失业,工伤等都会有的障,自己交就不可以了.再说一般是不允许把社保的费用发给个人的.

在公司上班的,那交的基数越高越好.大头由公司承担了.若是个人自由职业身份参保,那按最低基数交好了.

6500元工资要交多少社保

以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担12%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:.

你好:社保是这样缴纳的:养老:单位20%;个人8% 医疗:单位8%;个人2% 失业:单位2%;个人1% 生育:单位1%;个人0% 工伤:单位0.8%;个人0% 因此 单位缴纳:6500*(20+8+2+1+0.8)%=6500*33.8%=2197元;个人缴纳:6500*(8+2+1)%=6500*11%=715元.

个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税 全月应纳税所得额=(应发工资-四金.

社保交的少但工资高

如果你公司故意拖欠不交社保,应向当地劳动仲裁机构举报;如果另有原因,要求公司尽快将社保补交齐全,也可请求劳动仲裁机构督促办理.

根据自己的实际情况.想长时间在该地方发展而且自己年龄大于26岁,选择交保险的.因为我们这一代人以后肯定是靠保险来养活自己,不可能养儿防老了,孩子的压力会很大.年龄小于26周岁或者不想长时间在该地发展的可考虑工资高的.望采纳,谢谢.

社保局根据当地上一年度全部参保人的缴纳情况,确定最低缴纳基数. 各个单位在缴纳时,如果某个员工工资没有达到最低缴纳基数的,也必须按最低缴纳基数缴纳.

上班买社保有什么用

社保可在全国转移, 累计满15年后就可享受养老保险等;

社保包括养老、医疗、工伤 这是对工厂的工人们生活的保障 养老交满15年后,到老了你就可以有一份养老抚恤金 医疗就是身体不舒服去医院看病或者拿药比较便宜点儿 工伤就是在工作过程当中意外受伤也会有一份补偿

养老保险基本上对现在的劳务工没有什么用处,甚至可以说是剥夺劳务工的血汗来供养深圳户口人员! 唯一对劳务工有帮助的就是劳务工医疗和工伤保险了! 劳务工医疗.